牢固树立“教师是教育的第一资源”的理念，把抓教师队伍建设作为抓教育的重点

抓教育，就必须更加重视教师、关心教师，不断提高教师政治待遇、经济待遇，让教师真正成为受社会尊重和令人羡慕的职业。

火车跑得快，全靠车头带，提高学校办学质量，发挥校长领头羊作用至关重要。

全市的校长和老师们要争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的“四有”好老师，争做有品德、有情怀、有担当、有奉献的“四有”好校长。

★要让教师有更多获得感。进一步提高教师年度考核奖的财政保障比例，及时足额发放各类津贴、奖金；落实好市内乘坐城市公交免费、国有A级景区首道门票免费等优待政策；落实好市级以上名师名校长在二级以上公立医院享受就诊“绿色通道”政策；加强人文关怀和组织关爱，解决好青年教师、偏远地区教师交友难、婚恋难等实际问题。

★要让教师有更大积极性。树立“多教多酬、优教优酬”的鲜明导向，激发教师的内在动力，解决“干多干少、干好干坏都一样”的问题。全面落实正向激励机制，加大对优秀校领导、优秀教师奖教力度，落实教师职务“能上能下”聘用机制、惩处制约机制和退出机制。

★要让教师有更好成长性。通过积极“走出去”、主动“请进来”、推行“师带徒”，提高教师教学水平。加强校长培养选拔，深入实施名校长培养工程，建立校长公开遴选机制，畅通年轻优秀人才进入校长队伍的成长通道。